Descriptif de la mission

Vous bénéficierez de l’expertise des Partners du cabinet, qui vous permettra d’appréhender de manière exhaustive les enjeux des fonctions managériales en entreprise et connaître l’envers du décor/les attentes des recruteurs.

Vous interviendrez dans la sélection et l’évaluation de candidats au travers des éléments suivants :
- qualification téléphonique où vous devrez convaincre les candidats approchés. A vous de montrer votre talent commercial!
- pré-sélection et participation aux entretiens,
- rédaction de dossiers de candidature pour nos clients.

Vous analyserez l’état du marché et nous remonterez vos conclusions tout en étant force de proposition sur la stratégie de recrutement à adopter pour Rosewood Partners et ses clients.

Vous participerez à un benchmark salarial pour le compte de nos clients et superviserez le projet « Etude de Rémunération 2014 ».

Vous pourrez donner libre cours à votre créativité pour contribuer au développement de notre cabinet. Vous interviendrez ponctuellement sur des dossiers de fond liés au développement du Cabinet en France et à l'International, en lien avec les Partners.

Cette expérience sera pour vous l’occasion de développer votre esprit entrepreneurial !